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人才招聘人才招聘

直營管培生:

崗位職責:

1、利用平臺獲取優(yōu)質、精準、意向度高的'客戶,線下帶客看房,促成簽約成交;

2、熟悉房地產銷售技巧,熟悉房地產市場,有敏銳的洞察和判斷能力;

3、有良好的人際溝通、協(xié)調能力及分析、解決問題能力;

4、負責商務談判、合同簽署以及房屋過戶手續(xù)辦理等服務工作。


任職條件:

1、對銷售工作有較高的熱情,性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應變能力和承壓能力;

2、團隊意識強,服從管理,年齡在18-36歲之間,高中以上學歷;

3、熱愛房地產經紀行業(yè),有志于長期在房地產領域發(fā)展。


專業(yè)的培訓體系:

1、帶薪培訓,培訓部門為你量身定制人才成長計劃,并提供最專業(yè)的指導和培訓,讓你以最短的時間實現(xiàn)最快的成長!

2、不定期的提供業(yè)績競賽等活動,并提供旅游、現(xiàn)金獎勵等福利;

3、公司老經紀人會一對一的帶新經紀人,讓你前行到道路更加平坦;

4、公司各部門配備齊全,各行其政。你只需要做好你自己的本職工作即可;

5、公司給予的薪資待遇在行業(yè)的中高層,輕輕松松月薪過萬。


薪酬福利:

無責任底薪3500元/月+高額提成+開單獎勵+員工生日禮品+公費旅游+工齡工資+帶薪假期+其他獎金福利+職位晉升

豐富的福利待遇:

激勵活動的開展:旅游+拓展+動員大會+全司表彰典禮,并進行豐厚的物質和精神獎勵!

強大的后勤支持:

公司總部配備運營支持部、信息部、企劃部、售后部、培訓部、行政人事部,為您的工作提供強有力的服務保障


加盟經理-專員:

崗位職責:

1、通過有效渠道開發(fā)意向加盟客戶,記錄分析客戶需求并保持粘性;

2、邀約意向客戶來公司及門店考察;

3、與來訪客戶接洽、商談、簽訂合同;

4、老客戶維護:達成加盟后,持續(xù)維護老客戶推動二次加盟或轉介紹客戶等業(yè)務發(fā)展。


任職條件:

1、大專及以上學歷;

2、半年以上銷售經驗,優(yōu)秀者放寬工作經驗;

3、熟練運用office辦公軟件,具有一定的數(shù)據(jù)管理能力;

4、積極自信、溝通能力和抗壓能力強;

5、認同公司價值觀,服從公司管理。

專業(yè)的培訓體系:

1、培訓部門為你量身定制人才成長計劃,并提供最專業(yè)的指導和培訓,讓你以最短的時間實現(xiàn)最快的成長!

2、不定期的提供業(yè)績競賽等活動,并提供旅游、現(xiàn)金獎勵等福利;

3、集團提供公開透明的晉升機制;

4、公司各部門配備齊全,各行其政。你只需要做好你自己的本職工作即可;

5、公司給予的薪資待遇在行業(yè)的中高層,輕輕松松月薪過萬。


薪酬福利:

底薪+績效+提成+開單獎勵+員工生日禮品+公費旅游+高額提成+工齡工資+帶薪假期+其他獎金福利+職位晉升

豐富的福利待遇:

激勵活動的開展:旅游+拓展+動員大會+全司表彰典禮,并進行豐厚的物質和精神獎勵!

強大的后勤支持:

公司總部配備運營支持部、信息部、企劃部、售后部、培訓部、行政人事部,為您的工作提供強有力的服務保障

上班地點:蜀山區(qū)安糧國貿中心11F中墅集團

 

 

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